'En GSEile Öğretim' ile mesleki gelişimi geliştirmek

Leonor Corradi
Leonor Corradi
Sınıfta GSE elçisi logolu bir dizüstü bilgisayara bakan bir öğretmen ve öğrenci
Okuma zamanı: 2 dakikadır.

Leonor Corradi, MA deneyimli bir İngilizce öğretmeni ve öğretmen eğitmenidir. Bu nedenle Leonor , öğrenmenin gerçekten gerçekleşmesini sağlamak için atölye çalışmaları düzenledi ve en iyi uygulama öğretimi üzerine konuşmalar yaptı. Global Scale of English , öğretme ve öğrenme arasındaki ilişkiyi açıkça ele alan benzersiz bir kaynak haline geldi.

Öğretim etkinliğinizi artırmak için bir araç arayan deneyimli bir öğretmen misiniz? Ya da belki de İngilizceöğretmek için yeni yöntemler arayan acemi bir eğitimcisiniz. Durum ne olursa olsun, 'GSEile Öğretim' kursu, Global Scale of English (GSE)ile öğretimde ustalaşmak için nihai rehberinizdir.

"Bana söyle ve unutayım, öğret ve hatırlayayım, beni dahil et ve öğreneyim." - Benjamin Franklin.

Bu alıntı, 'En GSEile Öğretim' kursunun püf noktasını özetlemektedir. Öğretme ve öğrenme arasındaki boşluğu doldurmak için tasarlanmış kapsamlı bir mesleki gelişim programı.

Birçok öğretmen, özellikle Avrupa Dilleri Ortak Çerçeve Programı (Common European Framework of Reference for Languages) (CEFR) olmak üzere çeşitli ölçeklere aşinadır. Bununla birlikte, günlük öğretimle bağlantısı biraz uzak görünebileceğinden, çok azı karmaşıklıklarını derinlemesine araştırmış olabilir. CEFR her seviyesi, öğrencilerin yeteneklerinin bir anlık görüntüsünü sağlarken, öğretmenler öğrencilerin bir seviyeden diğerine nasıl ilerlediğini gösteren anlatıyı oluşturmaktan sorumludur. Bu metaforda Global Scale of English (GSE) , eğitimcilerin öğrencilerinin ilerlemesini kolaylaştırmak için kullanabilecekleri değerli bir senaryo görevi görür.

' GSEile Öğretim' kursu hakkında

' GSEile Öğretim' kursu, eğitimcilere dil öğrenme yolculuklarında öğrencilere yardımcı olacak bir araç hazinesi sunar. İşte kurstan neler bekleyebileceğinize dair bir ön bakış.

GSE ve CEFR

Kurs, GSE ve GSE Araç Seti'ne kapsamlı bir girişle başlar. Bu bölümün sonunda, GSE ve CEFRarasındaki ilişkiyi ve ayrımları anlayacaksınız.

Öğrenme hedefleri

Eğitim kursu, öğrenme hedeflerinin öğretme ve öğrenmedeki rolünü ele almaktadır. Ayrıca kursu alan öğretmenlerin öğrenme hedefleri belirlemesine yardımcı olur. Buna karşılık, öğrencilerinin kendi öğrenme hedeflerini belirlemelerine yardımcı olacaklardır. Dil öğrenme hedefleri belirlemek, genellikle öğrencilerin öğrenmek ve ilerleme kaydetmek için çok daha fazla dahil olmalarına ve motive olmalarına neden olur.

En GSE Araç Seti

GSE Toolkit, öğretmenler, öğrenciler, bölüm başkanları ve koordinatörler için inanılmaz bir kaynaktır. Kurs, ne kadar kullanıcı dostu olduğunu ve kullanıcıların kendi hedeflerini kişiselleştirmelerine ve izlemelerine nasıl yardımcı olduğunu gösterir.

Ders malzeme hizalaması GSE

GSE, kursa dayalı olmaması ve her türlü malzeme ile kullanılabilmesi açısından genel bir ölçektir. Bununla birlikte, GSE uyumlu materyaller, öğretmenlere farklı alanlarda yardımcı olabilecek farklı kaynaklar sunar: diğerlerinin yanı sıra planlama, öğretme, değerlendirme, öğrencilerin ilerlemesini izleme.

Mesleki gelişiminizi ve öğrencinizin sınıf deneyimini geliştirmek

Dünya çapındaki öğretmenler zaten GSEkullanmaya başladı. Bu kurs, daha etkili öğretim, ders planlama, değerlendirme ve müfredat tasarımı için nasıl kullanacaklarını görmelerine yardımcı olacaktır. Öğrencileriyle birlikte ne kadar çok harika, unutulmaz deneyim yaratabileceklerinin farkına varacaklar.

Bugün 'GSEile Öğretim' kursu ile mesleki gelişiminizi ilerletin ve öğrencileriniz için unutulmaz öğrenme deneyimleri yaratmaya başlayın.

GSE öğretim kaynaklarımızı keşfedin

Pearson'dan daha fazla blog

  • A teacher looking at a laptop with two female students
    Why learn and love grammar in the digital age?
    By Jennifer Recio Lebedev
    Okuma zamanı: 5 minutes

    Back in 2023, I gave my first piano recital. Despite having played since childhood, I had limited performance experience. A string of negative self-talk held me back in the past:

    •  I’m bad at performing.
    • I can’t play for other people.

    But then I did it. I sat down at the baby grand, alone on the stage with my teacher in the wings, watching. My performance was not perfect, but I got through it…and my music was met with applause and positive comments afterwards. I have continued to perform each year and although I still get nervous, I know I am improving. The difference is that I am talking and thinking differently about myself and my music. This allows me to perform better.

    Does this make you wonder how much more some English language students could achieve if they let go of their anxiety, dislike and other limiting beliefs about studying and using grammar?

  • A woman sat at a table contemplating
    How can I learn to think in a new language?
    By Charlotte Guest
    Okuma zamanı: 4 minutes

    If you are learning a language, you may understand many words but still translate everything in your head. Thinking in a new language means you understand and form ideas directly in that language, without relying on your first language. Most learners move from “understanding nothing” to “understanding more than they speak”, then progressing to simple conversations, and finally thinking naturally in the language. This shift takes practice, but it is possible for every learner – especially if you follow these tips. 

    Build a strong base with core vocabulary and grammar

    When learning a language, you do not need thousands of words at the start. You need the right words.

    Focus on 300–500 high-frequency words – the most common words in a language – and basic grammar. These are words that appear in most daily conversations and texts, and learning them helps you speak and understand basic sentences quickly. With these core words, you can:

    • Talk about your daily life
    • Ask simple questions
    • Share opinions
    • Describe past and future plans

    Short daily lessons (even 15 minutes) are very effective. Combine vocabulary, grammar, listening and speaking in a clear order. A strong base makes it much easier to start thinking in the language.

  • Teacher and students discussing over a laptop
    Gamification techniques that boost student participation
    By Charlotte Guest
    Okuma zamanı: 6 minutes

    Why do students willingly spend hours trying to beat a game level, but struggle to spend ten minutes revising vocabulary? The difference is design. Gamification in education takes the design principles that make games so compelling – clear goals, visible progress, achievable challenges and immediate feedback – and applies them to everyday learning tasks. 

    Why gamification works in education

    Game-design elements – such as points, badges, leaderboards, levels, progress indicators, instant feedback and choice – increase participation and motivation. When students can see their progress, earn recognition and understand exactly what they’re working toward, tasks feel purposeful and effort feels rewarded. When carefully integrated into a learning management system (LMS), gamification turns every action, whether it’s a quiz, discussion or assignment, into an opportunity for quick feedback and visible progress.

    74% of teachers now use digital game-based learning tools, and the worldwide market is expanding at approximately 28% annually through 2030. This highlights how important it is to have platforms that include badges, leaderboards, adaptive tests and analytics to help students and teachers.

    Points and rewards systems

    Points and rewards are quantifiable tokens granted for desired behaviours (for example, submitting work, collaborating, mastering skills). They give instant, visible credit that reinforces habits and makes effort trackable across activities. When paired with choice and feedback, they sustain engagement without replacing intrinsic interest.

    In the classroom, students can earn points for things like attending regularly, submitting work on time, taking part in small quizzes or posting in forums. This gives quick feedback to show student effort and participation. Studies show that gamification can boost motivation to learn by up to 83%. However, it’s important to balance external rewards with chances for choice and reflection, because too much focus on rewards can reduce the natural desire to learn over time.